人工智能时代，科学的人才测评是帮助企业快速识别“高潜员工”、“高危员工”，用数据来驱动“财务变革”的有效手段。高顿人才测评系统运用大数据分析，通过对财税人员10项专业技能和8项性格潜能测试，不仅能直接“指出”财税人的素能缺陷，更可帮助企业构建可持续发展的财税梯队，并综合分析结果及行业标杆，为核心财税团队提供“进阶性”、 “全方位”的培养建议，助力企业打造具有竞争力的财务团队。